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ACL vs OGBL : annulation de la mise à pied de la déléguée du personnel


Mi-juin, l’OGBL avait organisé un piquet de protestation pour défendre la déléguée du personnel mise à pied. (Photo : archives lq)

Le 8 février dernier, la secrétaire de la délégation du personnel OGBL à l’ACL avait été suspendue de toutes ses fonctions.

Le tribunal du travail s’est penché sur la régularité de cette mise à pied et a rendu ce lundi après-midi son jugement : il a déclaré la demande de la société ACL en la résiliation du contrat de travail non fondée. La mise à pied a été annulée.

L’ACL est condamné à payer 2000 euros de dommages et intérêts à la salariée pour le préjudice moral subi ainsi qu’une indemnité de procédure de 1000 euros.

À noter que fin avril, la présidente du tribunal avait ordonné le maintien de la rémunération de la salariée en attendant la solution définitive du litige. Depuis octobre 2009, elle travaillait au sein de l’ACL, depuis novembre 2013 elle faisait partie de la délégation du personnel de la société.

F. A.

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