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L’ALEBA milite pour un jour de télétravail par semaine


Actuellement, les deux tiers des salariés du secteur financier sont en télétravail. Le secteur pèse un peu plus de 26 000 emplois directs et 50 000 emplois indirects.

Le premier syndicat de la place financière, l'ALEBA, milite pour plus de télétravail tout en se voulant solidaire avec le secteur de l'Horeca et du commerce pour qui le télétravail est une mesure négative.

C'est officiel depuis cette semaine : les travailleurs frontaliers pourront continuer à travailler depuis leur domicile autant de temps qu'ils le souhaitent jusqu'au 31 décembre. La possibilité de recourir au télétravail massif, notamment pour les frontaliers, va donc pouvoir se poursuivre. La décision se justifie dans la mesure où le télétravail reste un moyen «simple» de ne pas exposer les effectifs des entreprises au Covid-19. Mais il n'en reste pas moins que le télétravail est une mesure aux effets négatifs sur plusieurs ...

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Un commentaire

  1. des règles négociées concernant le télétravail sont nécessaires car, dans le confinement récent , il faut prendre en compte l’aménagement du poste de travail, l’inadaptation du matériel de télétravail ou du bureau à domicile qui peut engendrer des risques physiques (musculo-squelettiques, visuels, électriques…) liés à leur mauvaise ergonomie ou à une installation défectueuse, des risques psychologiques sont aussi importants : perte des limites entre vie professionnelle et privée, mesures concertées sur la déconnexion … ! : « La prévention des risques du télétravail » : https://www.officiel-prevention.com/dossier/formation/fiches-metier/la-prevention-des-risques-du-teletravail