Deux semaines après l’incident de sécurité informatique qui avait contraint l’Agence pour le développement de l’emploi à couper son site d’offres d’emploi, une nouvelle plateforme est accessible depuis ce jeudi matin. Une version allégée, en attendant deux autres étapes.

L’ancien JobBoard ne reviendra pas. L’Adem a confirmé ce jeudi sa mise hors ligne définitive et la mise en service, ce matin, d’une première version d’une nouvelle plateforme, développée avec le Centre des technologies de l’information de l’État (CTIE). Elle est accessible depuis le site adem.lu.

Pour rappel, l’incident de sécurité informatique avait été détecté le mercredi 14 octobre. Aussitôt, la plateforme avait été mise hors ligne par précaution. Les équipes de l’Adem, du CTIE et de Govcert.lu avaient été chargées d’en déterminer la nature et l’ampleur. L’agence avait déposé une plainte contre inconnu. Dans l’intervalle, les demandeurs d’emploi étaient renvoyés vers le portail européen Eures.

Toute personne à la recherche d’un emploi, inscrite ou non à l’Adem, peut désormais y consulter les offres pour lesquelles l’employeur a autorisé une candidature directe. Quelque 2 500 annonces sont actuellement disponibles.

Pour les offres qui ne permettent pas de candidature directe, les conseillers de l’Adem continueront d’assigner eux-mêmes des candidats. Ce fonctionnement restera en vigueur jusqu’à la deuxième version du JobBoard, annoncée pour début décembre. Les employeurs, eux, devront patienter jusqu’à une troisième version pour retrouver l’accès aux profils des candidats.

L’Adem précise enfin que ses autres services en ligne, accessibles via MyGuichet.lu, n’ont pas été touchés par l’incident et restent pleinement opérationnels.